Title:  Analista Sr. de Beneficios y Experiencia del Empleado

At Tenaris, you will join a global network of professionals working together toward a common goal: shape the future of energy through advanced tubular products and services.

If you want to become part of a diverse team that values results, analytical approach to problem solving and teamwork, Tenaris is the place for you.

Analista Sr. de Beneficios y Experiencia del Empleado  

LOCATION: Campana - Buenos Aires  - Argentina 

DEPARTMENT: HUMAN RESOURCES 

Estamos en búsqueda de un/a profesional para el rol de Analista Sr. de Beneficios y Experiencia del empleado. Este puesto clave tiene como objetivo gestionar y optimizar los beneficios de nuestros empleados, asegurando excelencia en los procesos y un impacto positivo en la experiencia del colaborador. También será responsable de evaluar, diseñar y ejecutar estrategias que mejoren la experiencia de nuestros colaboradores en los momentos que importan dentro de su recorrido dentro de la empresa. El enfoque estará en identificar oportunidades para mejorar la satisfacción y el compromiso, promoviendo un ambiente laboral inclusivo, positivo y de alto rendimiento.

¿Qué harás en este rol?

• Serás responsable de coordinar la administración de beneficios y asegurar el cumplimiento de políticas y normativas.
• Trabajarás en proyectos estratégicos para optimizar nuestros procesos y recursos.
• Colaborarás en el desarrollo de nuevos programas y en la mejora de la comunicación sobre beneficios.
• Realizar el seguimiento del presupuesto de beneficios, monitorear su ejecución y proponer mejoras.
• Gestionar la relación con contratistas y proveedores, asegurando precisión y cumplimiento regulatorio.
• Brindarás soporte diario a los empleados, actuando como un referente clave del área.
• Colaborar en el diseño e implementación de programas de bienestar, desarrollo y motivación de los empleados.
• Proponer iniciativas para mejorar la cultura organizacional y fortalecer la relación entre los colaboradores y la empresa.
• Gestionar proyectos de mejora de la experiencia del empleado, desde la incorporación hasta el proceso de salida. Partiendo de los momentos que importan predefinidos y profundizando en los puntos de dolor.
• Fomentar la comunicación efectiva y el feedback dentro de la organización, asegurando que las voces de los empleados sean escuchadas y atendidas.
• Analizar, generar insights, arma los dashboards, reportes y presentaciones requeridas para informar y comprometer a todos los stakeholders, así como para facilitar la toma de decisiones vinculadas con EX en la organización. 
• Define el plan de comunicación de EX, sus contenidos y mensajes clave; y los cascadea a todos los integrantes del ecosistema.
• Coordinar los comités de EX mensuales y bimensuales.
• Comparte los aprendizajes y las mejores prácticas de EX dentro de HR.
• Identifica oportunidades de colaboración transversal para agilizar la implementación del roadmap de EX dentro de HR.

¿Qué buscamos en este perfil?

• Proactividad, empuje y creatividad para proponer e implementar soluciones de principio a fin.
• Capacidad para gestionar contratistas, garantizando el cumplimiento de sus contratos y dando seguimiento del presupuesto aprobado.
• Autonomía y proactivdad, enfocándose en la excelencia y el impacto en la experiencia del colaborador.
• Compromiso con la mejora de la experiencia del colaborador y el bienestar organizacional.
• Colaboración dentro del equipo de HR y para con los clientes y proveedores internos.

Si te gusta innovar y generar impacto en el bienestar y la experiencia de las personas, sumate!

If your experience and knowledge match our requirements, please apply

Tenaris is an equal opportunity employer, valuing diversity in employment.

We thank all candidates for their interest, however, only those that match the criteria required for the desired profile will be contacted.

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