Title:  DIRECTOR ESCUELA ROBERTO ROCCA

Director Escuela Técnica Roberto Rocca 

LOCATION: Veracruz - Veracruz  - Mexico 

Formación Académica: Formación universitaria y preferentemente con posgrado/especialización en carreras de Ingeniería o Humanidades.

Experiencia: 

• Al menos 5 años de experiencia en conducción de gestión escolar en instituciones educativas públicas o privadas o en áreas Industriales o de Recursos Humanos en empresas de la OT.
• Es deseable una sólida experiencia en el relacionamiento con cámaras empresariales, autoridades educativas y organizaciones del tercer sector.
• En gestión de equipos multidisciplinarios. 

Propósito: 

• Liderar, conducir y los procesos de implementación del diseño curricular y del Proyecto Institucional de la Escuela Técnica Roberto Rocca (ETRR).
•  Asegurar la implementación del modelo académico de la ETRR.
• Conducir y coordinar el equipo de conducción de la ETRR.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas académicas y administrativas y de los reglamentos aplicables en la ETRR.
• Procurar y mantener relaciones institucionales con entidades públicas y otras instituciones educativas públicas y privadas y empresas relacionadas con la ETRR.
• Formular y presentar para su aprobación el presupuesto y el plan anual de actividades de la ETRR.
• Reportar e informar sobre la marcha y desarrollo al Board de la ETRR.
• Planear y ejecutar el plan de desarrollo a corto, mediano y largo plazo de la ETRR.
• Identificar las áreas de oportunidad del proceso pedagógico y administrativo e implementar los cambios derivados de éste proceso.
• Definir las adecuaciones pertinentes a Programas y Planes de estudio en base a determinaciones de la
• Autoridad oficial y de interés de la Empresa para un impacto positivo en el estudiante.
• Coordinar el proceso de Admisión de los estudiantes.
• Asegurar el cumplimiento de las actividades curriculares y extra-curriculares de los estudiantes.
• Asegurar la implementación y/o adecuación de tecnologías adecuadas para el proceso formativo, esto incluye tanto hardware como software y sistemas alternativos y complementarios de Formación.

Principales responsabilidades:

• Es responsable del cumplimiento de la misión de la ETRR, así como de las políticas académicas y administrativas y reglamentos aplicables tanto oficiales de la autoridad educativa como organizacionales.
• Es responsable de la comunicación del Proyecto Educativo.
• Es responsable del edificio y su equipamiento, mantenimiento, seguridad patrimonial, etc.
• Es el responsable de la Escuela ante autoridades de minoridad, familia, supervisión escolar, organismos gubernamentales y educativos, etc.
• Garantiza la plena implementación del modelo académico definido en la ETRR, con las características que lo distinguen y define las adecuaciones a los programas y planes de estudio necesarias.
• Formula y propone para la aprobación del Board de la Institución el presupuesto y el plan anual de actividades de la ETRR.
• Informa sobre el desarrollo de la ETRR al Board. Es el nexo coordinante entre la
• Organización Techint y la Escuela.
• Relaciona a la ETRR con instituciones educativas y de investigación y empresas públicas y privadas para compartir y adoptar las mejoras prácticas educativas y de formación.
• Planea y ejecuta el plan de desarrollo de la ETRR a corto, mediano y largo plazo.
• Asegura la implementación de las mejores prácticas y las acciones para mejorar los resultados e indicadores de la ETRR.
• Asegura y promueve el desarrollo personal y profesional del personal de la ETRR.
• Es responsable del proceso integral de Admisión de nuevos estudiantes.
• Es responsable del trabajo en Red con las otras Escuelas Técnicas Roberto Rocca, creando un trabajo colegiado, articulado y compartido, buscando la excelencia del modelo educativo global.
• Formula y administra el presupuesto del área mediante el cumplimiento de los lineamientos dictados por la ETRR, así como el seguimiento y control a la ejecución del mismo, a fin de mantenerse dentro del presupuesto aprobado por el Board.

Conocimientos: 

• Planeación estratégica, presupuestación.
• Proyectos educativos y legislación escolar.
• Modelos educativos a escala internacional.
• Preferentemente manejo idioma inglés/español.

Habilidades:

Probada capacidad de liderazgo de proyectos educativos, marcada agilidad para la toma decisiones, manejo de conflictos, versatilidad para adaptarse a diferentes entornos y contextos, apertura a la innovación, fomento de un liderazgo compartido, asertividad, perfil creador e impulsor del clima escolar, capacidad de negociación, visión integral y estratégica, relaciones interpersonales y públicas.

En caso de que tu perfil cumpla con los requisitos de la posición, te invitamos a aplicar al puesto.

Consulta el Aviso de Privacidad de Tubos de Acero de México, S.A., disponible en http://www.tenaristamsa.com/avisodeprivacidad/?selected=post&post_id=3378

En términos de la Ley Federal del Trabajo, solo podrán ser considerados para este puesto aquellas personas que sean mayores de dieciocho años de edad.

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